Acheteur principal commodités/ingrédients

Acheteur principal commodités/ingrédients

  • Saint-Hyacinthe, Quebec
  • Procurement
  • Full time
  • Canada

Acheteur principal commodités/ingrédients

Job Description

Acheteur principal commodités/ingrédients

Rejoignez notre objectif - Nourrir l'avenir

Nutreco est un membre de la famille SHV et nous nous engageons à « nourrir l'avenir » grâce à des pratiques durables et innovantes. Nutreco a deux secteurs d'activité : Skretting est un fournisseur mondial de premier plan de solutions d'alimentation aquatique innovantes, révolutionnant l'aquaculture pour un avenir durable. Trouw Nutrition est spécialisé dans la nutrition animale et s'engage à améliorer la santé et la productivité du bétail grâce à des solutions de pointe.

Prenez en charge l'avenir de notre entreprise en créant, surveillant, analysant et améliorant les connaissances sur les marchés des matières premières à court et à long terme. Vous évaluerez en profondeur le paysage actuel pour tous les types de produits, toutes les marques et tous les canaux afin de remédier aux écarts par rapport au plan de demande. Vous serez en première ligne pour assurer notre position sur les matières premières qui sont dans le cadre de nos politiques de gestion des risques et des opportunités. Vous êtes toujours à la recherche de solutions et d'outils innovants pour trouver et créer de la valeur ajoutée à nos processus d'approvisionnement.

A propos du poste - Maîtriser la dynamique du marché, piloter la précision de la demande !

Responsabilités

  • Collaboration avec les parties prenantes : Négocier et gérer les relations avec les fournisseurs pour tous nos principaux besoins en matières premières et veiller à ce que les informations sur le marché soient pertinentes et fournies en temps opportun.
  • Gestion des risques : Agir rapidement pour alerter l'organisation sur les risques potentiels concernant les niveaux de stock, les livraisons et le service à la clientèle.
  • Prévisions : Contribuer à la création de prévisions précises de la demande à court et à long terme, en travaillant en étroite collaboration avec les équipes des ventes, des opérations et de la chaîne d'approvisionnement.
  • Réunions hebdomadaires sur la demande : Diriger la programmation et l'optimisation de la logistique et des contrats pour toutes nos installations dans l'Est du Canada.
  • Amélioration des processus : Améliorer continuellement le processus en proposant et en mettant en œuvre des améliorations du processus de prévision, tout en surveillant de près les indicateurs clés de performance en termes de précision.

Compétences et expertise

Qualifications

  • Baccalauréat en agroéconomie, en gestion, en logistique ou en finances.
  • 5 à 10 ans d'expérience dans les domaines de l'approvisionnement et/ou de la vente et/ou dans les négociations d’achats de commodités.
  • Expérience dans les logiciels ERP M3, Power BI et la gestion des services informatiques.
  • Maîtrise du français et de l'anglais pour communiquer efficacement avec les parties prenantes de l'entreprise et nos fournisseurs.
  • Force d'analyse, collaboration, adaptabilité et approche proactive de la résolution des problèmes.

Attentes à l'égard du poste

  • Collaboration : établir et entretenir des relations solides avec tous les services.
  • Relations avec les clients: Favoriser une communication solide avec les principaux clients et fournisseurs afin d'améliorer les relations et la qualité du service.
  • Analyse de marché: Découvrir et évaluer les opportunités de marché pour les grains et les protéines sur les marchés nationaux.
  • Tendances du marché: Suivre les tendances du marché et les activités des concurrents, en adaptant les stratégies pour saisir les nouvelles opportunités.
  • Leadership en matière de marketing: Mener et s'engager dans des initiatives de marketing régionales percutantes.

Pourquoi vous aimerez travailler avec nous

Avantages globaux

  • Participez à notre mission durable et bénéficiez d'opportunités de développement au sein de Nutreco, Skretting, Trouw Nutrition et du groupe SHV dans son ensemble.
  • Adhérer à notre culture de la diversité et de l'inclusion, où chacun est respecté et valorisé.

Avantages locaux

  • Prestations médicales, dentaires, de prévoyance et d'assurance qui commencent dès le premier jour !
  • Remboursement de la prime de naissance et des frais de scolarité
  • 15 jours de vacances
  • Régime de retraite solide avec abondement de l'employeur dès le premier jour !

Prochaines étapes

Nous tenons à ce que l'expérience des candidats soit transparente et nous examinerons votre candidature dans un délai de cinq (5) jours ouvrables.

Nous apprécions l'intérêt que vous portez à notre mission, qui consiste à innover et à façonner durablement l'avenir de la production alimentaire. Nous vous remercions d'avoir choisi de faire carrière chez nous et de partager votre ambition de « nourrir l'avenir ».

Les candidats retenus pour le poste devront se soumettre à une vérification de leurs antécédents criminels.

Veuillez noter que les candidats qui postulent à des offres d'emploi au Canada et aux États-Unis doivent être autorisés à travailler de manière indépendante sans avoir besoin d'un parrainage.

Nous nous engageons à respecter l'équité en matière d'emploi et nous encourageons les candidatures de personnes qualifiées, y compris les femmes, les autochtones, les personnes handicapées et les membres des minorités visibles.

Nos valeurs d'entreprise nourrissent votre carrière : Passion | Inclusion | Intégrité | Confiance | Curiosité. Ces valeurs sont ancrées dans notre cœur et façonnent tout ce que nous faisons.

#SPQCA

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What happens next?

1
Successful application

Congratulations! Your application has successfully caught our attention. We are impressed by your skills and experiences, which suggest a great fit for our team. 

We'll be in touch soon with the next steps in the hiring process. Meanwhile, explore our website to learn more about our company culture and current projects. Thank you for considering a career with us!

2
On interview

You've made it to the interview stage! This is your chance to showcase your skills and learn more about Nutreco. Here are a few tips to prepare:

  • Research: Familiarize yourself with our purpose and recent projects.
  • Review: Understand the key responsibilities of the role.
  • Prepare Questions: Have thoughtful questions ready to demonstrate your interest.

We'll discuss your background and how you can contribute to our team. After the interview, we aim to provide feedback promptly. Best of luck!

3
Review

Thank you for your interest in joining us! Here’s a quick review of your journey so far:

  • Application: We were impressed by your credentials and potential contributions.
  • Interview: Your understanding of the role and your passion stood out. We are now finalizing our decisions and will contact you soon.

Your patience and enthusiasm are appreciated as we make our final considerations.

4
Welcome to the team

Welcome aboard! We are thrilled to have you join our team. You’ll be a key player in our exciting projects while bringing your expertise to the fore. 

Onboarding Highlights: 

  • Orientation: Learn about our culture and objectives. 
  • Team Meet: Connect with your colleagues. 
  • Training: Gain the tools to excel in your role. 

We are committed to supporting your growth and development. Your journey with us is just beginning, and we’re excited to see all you will achieve. Welcome to the team!

Still got questions?

Get in touch with:

Lisa Howson

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